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男子请假照顾病危父亲被认旷工辞退
合理请假是每一位职场人的基本权利 劳动者请假照顾病危父亲 公司不予批准 并以旷工为由解除劳动合同
袁旭
2023-10-20
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员工每天带薪拉屎3至6小时被解雇
据上海《劳动报》24日报道，一起发生在天津的劳动争议案例十分具有典型性。去卫生间本来是人的正常生理需求，但有
陈冠宇
2023-05-25
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员工拒从北京调离被开除 获赔14万
劳动者工作地点属于劳动合同中的重大事项。劳动合同履行过程中，用人单位对工作地点的调整如果对劳动者带来实质性影
萌爱
2023-05-08
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员工7日内没完成20多项任务被辞
公司一周之内给员工连续布置了20多项工作，要求尽快完成，员工回复“实在干不完”于是被辞退，双方为劳动关系问题
汪淼
2023-04-28
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员工向前同事透露工资被开除
因向前同事透露个人薪酬，男子遭公司开除。近日，相关话题冲上热搜！究竟怎么一回事？一起来看看！事件回顾2016
辉夜姬
2023-04-27
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男子月薪3万因虚报学历被开除 回应称学历不等于能力
据现代快报报道，江苏南京张某2020年入职南京某公司担任新媒体运营总监，转正后薪资3万元。后张某在试用期被公
森屿海巷
2022-11-19
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